En el Nº 7 de la revista NATURE - Jo Handelsman

Jo Handelson saludando al presidente Obama después de
recibir el Presidential Award for Excellence in Science

La microbióloga de la Universidad de Yale ha realizado un experimento que pone de manifiesto los prejuicios sexuales en el mundo científico. Asegura que tanto hombres como mujeres tienden a aplicar sueldos menores a los curriculum profesionales de las aspirantes femeninas. Handelsman envió a más de cien científicos el mismo C.V. de un supuesto estudiante que buscaba trabajo en un laboratorio, y les pidió que evaluaran qué salario merecido por el aspirante al puesto. La única diferencia es que en algunos casos el estudiante se llamaba «John» y en otros «Jennifer». Los investigadores se mostraban mayoritariamente más interesados en «John» y le ofrecían un salario superior.

Es profesora de biología del desarrollo celular y molecular en la Universidad de Yale. Además es editora en jefe de la revista académica DNA and Cell Biology  y autora de libros de texto entre los que destaca Scientific Teaching.

Se licencio en agronomía en las Universidad de Cornell en el año 1979; 5 años después conseguía su doctorado en biología molecular en la Universidad de Wisconsin-Madison.